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面試社會現象題作答要張弛有度

來自: 中公教育 ? ?時間:2022-5-15 08:28 ? ?云陽人才網

社會現象是社會上普遍存在的某一類事件或某一個典型的、具有代表性的事件,一般涉及社會民生、政治、經濟、文化、生態等領域,考察范圍廣、時效性強。背后往往反映考生的綜合分析能力、社會認知能力、思維發散能力、政治素養能力等。但在面試實踐中,很多考生由于自身知識儲備不足、對熱點事件關注度甚少,加之備考過程中受到傳統思路的影響,呈現的往往都是較為常規的答案,難以引起考官注意,更不必說獲得90+高分。因此,要想實現“得綜合分析者得天下”,真正答好社會現象類的題目,做到幾下“度”,擺脫答題套路,引得考官矚目。

 作答角度 

第一度:有態度

態度指的是針對社會現象表明自己的觀點和看法,是對事件的宏觀認知。社會現象命題往往是以“你怎么看?”“對此,談談你的看法”呈現。因此,開門見山表態度至關重要。比如談談對“近日明星、網紅偷稅漏稅頻出,對社會造成惡劣影響”的看法,可結合個人經歷、所見所聞、自身感受、熱點話題、政策法規、名言警句等表明態態。例如可作答為:隨著平臺經濟蓬勃發展,網紅主播行業聚集起一批新興高收入群體。對以網紅經濟為代表的新興互聯網高收入行業的治理,其復雜性與緊迫性日漸凸顯。作為規范行業管理的先手棋,稅收對規范網紅經濟理應發揮重要作用。

第二度:有廣度

廣度指的看待問題角度要多元,真正展現出綜合分析的“分析”能力。如談談對疫情防控期間某些干部以“給羊做核酸”的名義強行帶走群眾一只羊該事件的看法。可分析其產生的原因、帶來的影響、未來要如何改變此類“作風病”等,還可分析現狀、當下背景等。因此,廣度要做到看待問題要全面,可從問題、影響、原因、背景、現狀、意義、對策等,據問題靈活組合展開論述,切勿思路單一、角度局限。

第三度:有深度

深度指的是問題看得深、看得遠,能夠透過現象看本質。如疫情防控期間,深圳一條“奔潰”留言引發基層政府的快速反應這一事件,要看到深圳基層部門對一條留言展現出的“深圳速度”,支撐住了早餐店老板的“3個奔潰”,背后是城市基層治理的應有溫度,更是城市良好營商環境的反映,疫情之下的基層治理迫切需要此種精神支持。因此,有深度不能淺嘗輒止,而應抓核心。考生可通過關注學習強國、人民網、央視新聞、新華網等官方平臺,看精選評論、觀事件百態、發深刻之言。

第四度:有溫度

溫度指的是能夠展現自己柔情、包容、陽光的一面,對待問題非一味地批評指責,而應該站在理性的角度全方位去分析問題。如當前很多90后越來越接受靈活就業,選擇主播、自媒體、配音、電競等新興產業,只要有電腦、有網絡,隨時隨地就可以辦公。很多人在看到此類話題時,會認為靈活就業不靠譜、不穩定,“不打卡”就是“不正經”,甚至還發出這次不務正業的聲音,一味指責90后這是自甘墮落。殊不知,有溫度的人,會看到這是社會大環境、疫情沖擊之下、新興產業的蓬勃發展、年輕人富有創造性和勇氣、敢于挑戰傳統要找“鐵飯碗”認知的綜合因素所做出來的決定,能夠真正包容和理解,也能闡釋自己的擔憂,做到感同身受。因此考生們在看待問題時從人性角度出發,多一點理解包容,少一些苛責抱怨,積極展現陽光心態,樹立“家鄉不好不是批評指責它而是去竭盡所能去建設它”的心態,那么面試考場上,才能展現出有溫度的一面。

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